第778节(3 / 4)

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  那咋办?
  只能倒班了,人停机器不停,三班倒员工数量不够,只能倒两班,一班十二个小时,分为白班和晚班。
  高层做了决定,能不能这么做还要听员工的意见,员工最关心的是工资问题,时间长了如果还那么点工资,谁都不愿意干。
  那是。
  惠民日化从来不干这种欺压人的事,上班就是为了挣钱的,别谈什么理想,大家的理想都是不上班。
  陈楚楚想挣钱不假,也不想挣昧良心的钱。
  工作时间长,工资肯定会相应的提高。
  那就没问题,一切向钱看。
  先前还担心厂子的货卖不出去,然后厂子就要倒闭了,现在可好,开工没几天,产品就卖爆了,有钱途啊!
  第1061章 分割公司
  产品卖的好,还要加上一点套路。
  陈楚楚召集经销商们开了大会,产品工厂会支持,可产品到货了,别傻乎乎都往货架上搬,要看货架空了再有选择性的慢慢增添。
  这走的就是一个饥饿营销。
  啥意思?
  你把货架铺的满满当当的,人次次过来都看着货架满满的,只当这货不好卖、卖不动。
  五次有三次过来看着货架都是空荡荡的,再挂上一个暂时缺货的牌子,乖乖,人都有这心理,大家都抢的肯定是好东西。
  越是抢的人多,越是受欢迎。
  卖货玩的是消费者心理,也就是花样。
  哪个区域要是卖不动,再花钱雇些托,安排人专门去买这些产品,营造这些产品很热销的现象。
  产品再好,也需要营销加成。
  十几个经销商被安排的明明白白。
  不对,消费者才是被安排的明明白白的。
  这一波销售热潮勾起来,陈楚楚放了心。
  也终于抽了空安排些其他的事。
  这是一个属于高层的会议。
  参加会议的一共就几个人,陈楚楚主持,徐凌、陈欢、胡康健、王文斌和胡玫夫妇,沈桉还有徐佳。
  “大家都到了,我们就开会吧,这次会议主要是安排惠民超市和d乐士的问题,在座各位和这两个事业都是有关联的人,也都有份参与投资或者分红,现在呢,我先说我的决定。”
  陈楚楚的决定,她会退出惠民日化的分红。
  相当于从惠民日化撤资。
  撤资以后不再参与分红,也不再参与管理。 ↑返回顶部↑

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